IHK Eupen - Die Industrie- und Handelskammer Eupen-Malmedy-Sankt Vith

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Nachweis der Fachkenntnisse

Nachweis der Fachkenntnisse

Der Nachweis der Fachkenntnisse ist Pflicht für die Ausübung der 34 gesetzlich geschützten Berufe.
Diese Kenntnisse können erwiesen werden durch:

Diplome

1) Für die meisten Tätigkeiten (Automobil-, Bausektor, Dienstleistungen)

ein Gesellendiplom;
ein technisches und/oder berufliches Abschlusszeugnis des 6. oder 7. Jahres des Sekundarunterrichts in der Fachrichtung;
einen Meisterbrief in der Fachrichtung;
ein Hochschuldiplom in der Fachrichtung;
Diplom Jury Central nach dem 01/09/2007

Ausnahmen

Tätigkeiten	Diplom
Allgemeines Bauunternehmen	mindestens Graduat
Automechanik mehr als 3,5 Tonnen	mindestens Meisterbrief
Optiker	mindestens 7. Jahr des Sekundarunterrichts oder Jury Central vor 01/09/2007
Zahnprothesetechniker	idem Optiker
Masseur	Befähigungsnachweis von 60 Stunden
Bestattungsunternehmen	nur ZAWM oder Jury Central vor 01/07/2007

2) Für den Nahrungsmittelsektor (Restaurant, Bäcker, Konditor, Fleischgroßhandel)
Für den Frigoristeninstallateur und Fleckenreiniger

ein Gesellendiplom;
ein berufliches oder technisches Abschlusszeugnis des 4. Jahres des
Sekundarunterrichsts in der Fachrichtung;
einen Meisterbrief in der Fachrichtung;
ein Hochschuldiplom in der Fachrichtung;
ein Diplom Jury Central vor dem 01/09/2007 ist noch gültig

Berufliche Erfahrung

berufliche Erfahrung während der letzten 15 Jahre in dem Fachbereich:
mindestens 5 Jahren für die meisten Aktivitäten im Nebenberuf: (oder Teilzeit) oder 3 Jahre im Hauptberuf (oder Vollzeit)

nur die berufliche Erfahrung von qualifizierten Arbeitern, Angestellten, Gehilfen, selbstständigen Betriebsleitern in leitender Funktion wird akzeptiert.

Ausnahmen

	Vollzeit / Hauptberuf	Teilzeit / Nebenberuf
Fahrräder	1	3
Frisör	2	3
Fußpfleger	1	2
Masseur	1	2
Optiker	5	8
Zahnprothesetechniker	5	8
Bestattungsunternehmen	2	3

berufliche Erfahrung während der letzten 10 Jahre für den Nahrungsmittelsektor (Restaurant, Bäcker, Konditor, Fleischgroßhandel), sowie Frigoristeninstallateur und Fleckenreiniger in dem Fachbereich: während mindestens 5 Jahren beruflicher Tätigkeit muss der Antragsteller mindestens 2 Jahre als qualifizierter Arbeiter gearbeitet haben.

Beweise als Arbeitnehmer:
Bescheinigung des ehemaligen Arbeitgebers (mit Vermerk der MwSt.-Nr + ONSS)
Bescheinigung Pensionskasse CIMIRE,
Kopie des Auszuges

Beweise nach Rücktritt eines Geschäftsführers:
Ernennung des zurückgetretenen Geschäftsführers
Rücktritt des Geschäftsführers
Bescheinigung der Sozialversicherungskasse des "alten" und "neuen" Geschäftsführers

Bemerkung: Technische Führung
Aktiver Teilhaber, der mindestens 25% der Anteile besitzt
Eine vertraglich eingestellte Person mit einem unbefristeten Vertrag (38 St./Woche)
Der Verwalter

Jury Central

Die Jury Central stellt eine Bescheinigung als Beweis der Fachkenntnisse aus. Die Mitglieder werden vom Mittelstandsministerium bestimmt.

EG-Bescheinigung

Diese Bescheinigung ersetzt ein Diplom oder berufliche Erfahrung. Sie bescheinigt immer die Anzahl Jahre beruflicher Erfahrung, die der Antragsteller in einem EG-Staat + Norwegen, Island, Lichtenstein oder Schweiz gemacht hat.

Der Nachweis (Tätigkeitsbescheinigung) kann erbracht werden durch :

den zukünftigen Unternehmer selbst;
eine vertraglich eingestellte Person mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, die wie ein technischer Leiter laut Barema der paritätischen Kommission bezahlt wird.*
den mithelfenden Ehepartner oder den mithelfenden Lebenspartner, der seit mindestens 6 Monaten zusammen mit dem künftigen Unternehmer bei der Gemeinde eingetragen ist (Beweis : Auszug Nationalregister oder Bescheinigung von der Gemeinde)
den selbstständigen Gehilfen : ein Familienmitglied ersten, zweiten oder dritten Grades *

Bei Gesellschaften muss der Nachweis für Fachkenntnisse erbracht werden durch:

GmbH: der Geschäftsführer oder eine vertraglich eingestellte Person mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag oder ein aktiver Teilhaber
AG: der delegierte Verwalter oder eine vertraglich eingestellte Person mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag oder ein aktiver Teilhaber.

Notwendige Dokumente: